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“敢打硬仗、逢敵亮劍”——黨建文化助力北方重工打贏攻堅戰(zhàn)
“縱然是敵眾我寡，我們也要勇往直前，毫不退縮。”面對復雜的市場形勢，北方重工持續(xù)開展“敢打硬仗、逢敵亮劍”主題思想教育活動。將迎難而上、頑強拼搏、奮勇向前的工作作風傳遞到基層，員工面貌煥然一新。
混改煥發(fā)生機
北方重工作為我國重型機械制造領域的核心骨干企業(yè)，在建國初期，曾經(jīng)為國家的工業(yè)崛起做出過卓越的貢獻。隨著時代的發(fā)展，機遇與挑戰(zhàn)一同出現(xiàn)在了北方重工的面前，但受陳舊的發(fā)展理念、落后的經(jīng)營機制、沉重的歷史包袱和巨額債務負擔等影響，企業(yè)生存發(fā)展每況愈下、舉步維艱，員工隊伍士氣低落。2019年4月30日，按照黨中央、國務院關于推進東北振興和深化國企改革的有關精神，在遼寧省委、省政府和沈陽市委、市政府的正確領導和大力推動下，北方重工順利完成司法重整和混合所有制改革，遼寧方大集團依法成為北方重工第一大股東，北方重工進入了嶄新的歷史發(fā)展時期。
企業(yè)實施混改后，快速導入方大集團“黨建為魂”的企業(yè)文化，遵循“經(jīng)營企業(yè)一定要對政府有利，對企業(yè)有利，對職工有利”的企業(yè)價值觀，用黨建文化引領企業(yè)發(fā)展，堅持按照黨和國家方針政策要求發(fā)展企業(yè)。
“亮劍”凝聚共識
混改以來，北方重工高度重視思想建設，通過內(nèi)刊、微信、大宣講等方式宣傳國企混改的深刻意義以及公司發(fā)生的深刻變化，積極催生“適應新體制、展現(xiàn)新作為”的思想氛圍，堅定全員信心，引導全員樹立正確的市場觀、競爭觀。進一步傳遞“幸福生活是靠全體員工拼出來、干出來的，而不是‘等’出來、跟企業(yè)‘要’出來的”?！爸挥行燎诟冻霾拍苁斋@企業(yè)發(fā)展的甜美‘果實’，才能讓企業(yè)走得更遠、發(fā)展得更好”的思想。
北方重工面對復雜多變的國際局勢，從軍隊作風中尋找企業(yè)發(fā)展“金鑰匙”。號召各個基層單位學習新四軍及紅軍長征中最困難時期“敢打硬仗、逢敵亮劍”的精神，立足本職千方百計想辦法解決工作中的難題。通過開展“敢打硬仗、逢敵亮劍”主題思想教育活動，大力弘揚勤奮好學、學以致用的風氣，努力戰(zhàn)勝不思進取、得過且過的“敵人”；大力弘揚心系企業(yè)、哈腰實干的風氣，努力戰(zhàn)勝漠視企業(yè)利益、人浮于事的“敵人”；大力弘揚同甘共苦、勤儉節(jié)約的風氣，努力戰(zhàn)勝鋪張浪費、大手大腳的“敵人”；大力弘揚勇挑重擔、團結(jié)共事的風氣，努力戰(zhàn)勝軟弱渙散、一盤散沙的“敵人”；大力弘揚積極樂觀、迎難而上的風氣，努力戰(zhàn)勝消極怠工、悲觀憤世的“敵人”。通過“三學、五查、三比”即學理論、學業(yè)務、學先進，查學習風氣濃不濃、查服務意識強不強、查辦事效率高不高、查工作作風實不實、查民本思想重不重，比思想、比作風、比奉獻，使廣大干部員工的信念更加堅定，道德修養(yǎng)進一步提升；各級基層單位的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力進一步增強，戰(zhàn)斗堡壘作用進一步發(fā)揮。
黨建文化引領發(fā)展
在方大集團黨建為魂的企業(yè)文化引領下，以黨建工作帶動生產(chǎn)經(jīng)營工作，在企業(yè)扭虧為盈的關鍵階段真正發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，不怕苦、不怕累，在困難面前沖在前，以實際行動踐行共產(chǎn)黨員的責任和擔當?；顒娱_展以來，全體黨員展現(xiàn)出強有力的引領和示范作用，面對工期緊、任務重的項目，黨員們沖鋒在前，帶領員工保證了產(chǎn)品按期交貨，守住了產(chǎn)業(yè)工人的莊嚴承諾。
“敢打硬仗、逢敵亮劍”主題思想教育活動開展以來，黨群系統(tǒng)深入基層，和全體員工一道查找當前形勢下制約北方重工快速發(fā)展的因素及思想上還存在的問題，進一步堅定了敢打硬仗的決心和逢敵亮劍的斗志。
目前北方重工上下團結(jié)一心，攻堅克難，形成了干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，以新氣象新?lián)斝伦鳛橥七M北方重工全新發(fā)展，助力東北經(jīng)濟全面振興、全方位振興。